
Сегодня мы поговорим о менеджере Интернет-проектов и о том, какими качествами и умениями он должен обладать. Профессия эта является сравнительно новой, но, вместе с тем, очень популярной и востребованной. Главный ее плюс, который привлекает людей, — это возможность удаленной работы.
Основное преимущество этого заключается в возможности больше времени посвятить себе и семье, установив гибкий и максимально удобный для себя график, а также в том, что не надо тратить время на дорогу на рабочее место. Ведь работать можно там, где вам удобно. К тому же, есть возможность профессионального роста, например, до руководителя Интернет-проектов. Это часто указывается в описаниях вакансий контент-менеджеров, копирайтеров, редакторов, программистов.
Знакомьтесь – контент-менеджер
Кого же называют руководителем Интернет-проектов? Прежде всего, это специалист, который занимается общим надзором и координацией работ по созданию веб-сайта, начиная от проектирования и его дизайна и заканчивая итоговым тестированием. В обязанности контент-менеджера также входит координирование работы администраторов, специалистов, которые осуществляют сопровождение сайта, модераторов, сео-оптимизаторов и т.п. А также планирование хода работ по тому или иному проекту, отчет заказчику о результатах. Именно контент-менеджер отвечает за результаты всего проекта, а также за риски.
Читайте также: Качественный дизайн, внимание к брэнду и другие важные аспекты поисковой оптимизации.
Можем сделать вывод, что контент-менеджеры проектов ведут сайты от его создания до полноценной раскрутки в Гугле и Яндексе. Когда веб-сайт уже функционирует, то менеджер Интернет-сайта отвечает и за рекламу и ссылочный материал, за то, как проходит настройка контекстной рекламы яндекс директ. Чаще всего в таких сотрудниках нуждаются компании, которые, так сказать, Интернет-активны – это может быть Интернет-магазин или компания, создающая и продвигающая веб-сайты. Однако если организация солидная и развивающаяся, то ей обязательно нужны будут услуги Интернет-менеджера. Говорят, что веб-сайт – это как корабль, а его менеджер выступает капитаном корабля. От того, насколько грамотно менеджер будет управлять сайтом, напрямую зависит успешность и направление веб-ресурса.
Какими качествами должен обладать руководитель Интернет-проектов?
Чаще всего руководителем Интернет-проектов становится человек с технической специальностью. Это объяснить можно прежде всего тем, что проект вести нужно, начиная с проектирования веб-ресурса, а для этого нужны определенные знания в области программирования и четкое ориентирование во всех информационных технологиях. Менеджер Интернет-проекта должен уметь четко соблюдать проектные и временные рамки, организовывать работу и других таким же образом. Это является особенно актуальным, если команда работников удаленная.
Читайте также: Таргетированная реклама ВКонтакте: подойдет ли она вашему бизнесу.
Контент-менеджер должен быть стрессоустойчивым. Ведь ритм его работы зачастую очень напряженный. Ведь работы всегда хватает – в плане координации работы тех, кто занимается созданием веб-сайта, контроля раскрутки и движения денег, а денежные средства в большинстве случаев ограничены. Менеджеры веб-сайтов получают около пятисот долларов. Поэтому чаще всего эту работу выбирают студенты или фрилансеры, которые просто подрабатывают. Опытные же специалисты могут в месяц зарабатывать до двух-трех тысяч долларов
На веб-ресурсах, где размещаются в основном продающие тексты и которые специализируются на продажах, эта сумма зависит от объемов продаж. Ведь есть конкретные планы, которые необходимо выполнить. На такой должности карьерный рост тоже реален, особенно если есть навыки продвижения сайтов и наличие успешных кейсов. Так, если вы успешно отработали несколько Интернет-проектов и вывели их в ТОПы поисковиков, успешно контролируя их работу, то вы можете вести все Интернет-проекты в какой-либо крупной компании.
Если вы работаете удаленно…
Если вы управляете Интернет-проектом удаленно, так сказать, дистанционно, то вам понадобятся навыки мобильной связи (это пользование как телефоном, так и скайпом, чатами, конференциями и т.п.). Надо уметь работать над планировкой циклов работ, внимательно отслеживать, как выполняются отдельные этапы работы. Если вы мама с ребенком, то звонкам подчиненным, заказчикам и подрядчикам вы должны уделить время тогда, когда ребенок, например, спит, или в садике. Ведь вряд ли ваши партнеры будут довольны аккомпанементом детских криков, и разговор не будет в таком случае серьезным и эффективным.
Читайте также: 5 ошибок, которые оптимизаторы допускают в работе со ссылками и контентом.
Собственно говоря, управление на расстоянии считается высшим пилотажем в деятельности менеджеров. Ведь дистанционно вести переговоры и договариваться о чем-то с людьми, очень тяжело. Это намного сложнее, чем говорить, глядя друг другу в глаза. Также тяжело контролировать весь процесс. Однако, работая контент-менеджером, реально добиться успеха и даже карьерного роста. Тем более, эта работа является довольно перспективной потому, что Интернет постоянно развивается. Поэтому стоит попробовать!
FAQ: Кто такой контент-менеджер?
Что такое контент-менеджер?
Контент-менеджер — это специалист, который отвечает за создание, редактирование, организацию и публикацию контента на веб-сайте или в других медиаформатах.
Какие обязанности у контент-менеджера?
Основные обязанности включают разработку контентной стратегии, создание и курирование контента, анализ его эффективности и управление контентными календарями.
Какие навыки необходимы контент-менеджеру?
Контент-менеджер должен обладать отличными письменными навыками, знанием SEO, основами графического дизайна и аналитическими способностями.
Как контент-менеджер влияет на SEO?
Контент-менеджер создает качественный и оптимизированный контент, который помогает улучшить видимость сайта в поисковых системах и привлекает целевую аудиторию.
Почему важен контент для бизнеса?
Качественный контент способствует укреплению бренда, улучшению пользовательского опыта и повышению конверсий.
Как контент-менеджер работает с командой?
Контент-менеджер взаимодействует с различными отделами, такими как маркетинг, SEO, графический дизайн и социальные сети, для обеспечения согласованности и эффективности контентной стратегии.
Какие инструменты использует контент-менеджер?
Контент-менеджеры часто используют инструменты для управления проектами, аналитики, SEO и создания контента, такие как Google Analytics, SEMrush, Trello и Canva.
